Belçika'da Ücret Ayrımcılığı Yüzde 25'e Yükseldi

Randstad'ın araştırmasına göre, Belçika'daki her dört şirkette birinin kadın ve erkek çalışanlarına farklı ücret ödediği tespit edildi. Cinsiyetler arasındaki brüt ücret farkı son bir yılda %1,79'dan %2,21'e yükseldi. Üst düzey yönetici pozisyonlarında kadınlar, erkeklerden ortalama %8,28 daha az kazanıyor.